КОУЧИНГ ДЛЯ СИСТЕМНОГО СОПРОВОЖДЕНИЯ ИЗМЕНЕНИЙ В ОРГАНИЗАЦИЯХ. Юлия Чухно.

Во время вебинара мы рассмотрим показатели нездоровых и здоровых организационных систем, и обсудим, как основные системные принципы влияют на продуктивность коучинга в бизнесе. Мы увидим, как они проявляются в коучинге компаний, меняющих организационные структуры, проходящих через слияния и поглощения.

Ведущие

Юлия Чухно (Москва, Россия)
PCC, Head of the Nova Terra Project in Russia and the CIS

Начало

21.04.2016 - 16:00

Завершаем

21.04.2016 - 17:00

Адрес

Москва, трансляция   Смотреть карту

Жизнь современного руководителя, зачастую, бывает похожа на смесь непрекращающихся олимпийских игр, научных дискуссий, политических интриг и военных действий сразу на нескольких фронтах.

При этом ожидается, что лидер должен преуспевать во всём: всё успевать, демонстрировать креатив и добиваться выдающихся результатов, развивать сотрудников, создавать здоровую атмосферу, которая способствует продуктивной работе.

Трейлер:

И главное, он должен уметь принимать трудные решения, влекущие за собой изменения, и воплощать их так, чтобы все работало, а не рассыпалось в прах.

Эту реальность очень хорошо описывает новый акроним

VUCA – волатильность, неопределенность, сложность, двусмысленность

В такой ситуации для менеджмента организации крайне важно понимать системные законы, которые определяют поведение людей и влияют на организационную эффективность.

Носителями знания об этих законах чаще всего выступают коучи и бизнес-консультанты. Они же в полной мере сталкиваются в своей работе с темой сопротивления изменениям.

Коучи, которые работают с владельцами, бизнес-лидерами и управленческими командами, внедряющими изменения в бизнесе, однозначно должны уметь распознавать и использовать системные процессы в организации, чтобы быть способными раскрыть потенциал людей в рамках существующей системы и поддержать агентов изменений в создании здоровой бизнес-среды.

Во время вебинара мы рассмотрим

показатели нездоровых и здоровых организационных систем, и обсудим, как основные системные принципы влияют на продуктивность коучинга в бизнесе.

Мы увидим, как они проявляются в коучинге компаний, меняющих организационные структуры, проходящих через слияния и поглощения.

Участники вебинара смогут

обсудить реальный случай поддержки программы организационных изменений в большой промышленной компании и узнать, как коучинг может стать основным компонентом в организации переходного периода.

КОНТАКТЫ

Телефон

+79134806763

Email

coachingwiththestars@gmail.com

Для тех, кто не останавливается на достигнутом - время действовать!

ПОЛУЧИТЬ ДОСТУП

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Анонсы и выступления

лучших экспертов на Email

Получайте анонсы и экспертные материалы, интервью, истории успеха, кейсы, рассказы об авторских методиках и разработках

Подтвердите подписку на почте!